Aktuelle Stellenausschreibungen

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist bei der Stadt Leer (Ostfriesland) eine Stelle für die

Sachbearbeitung (m/w/d) im Fachdienst Gebäude- und Energiemanagement

zu besetzen.

Die Stelle ist nach der Entgeltgruppe 6 TVöD bewertet. Es handelt sich um eine zunächst auf ein Jahr befristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden, die grundsätzlich teilzeitgeeignet ist.

Aufgabenschwerpunkte:

• Selbstständige und entscheidungsreife Bearbeitung von verwaltungsrelevanten Aufgaben
• Mietangelegenheiten (u. a. Besichtigungen, Fertigen von Mietverträgen, Abnahmen, Betriebskostenabrechnungen, Festsetzen und Einbuchen von Mieten)
• Haushalts- und Rechnungsstellentätigkeiten (z.B. Erstellung und Versand der internen Steuermeldung, Prüfung der Jahresmeldungen, Rechnungsprüfung, Unterstützung im Rechnungs-Work-Flow, Zuarbeit an Budgetbeauftragte*n)
• Sitzungsdienst (Erstellen von Sitzungsvorlagen, Protokollführung u. a.)
• Versicherungsangelegenheiten (Entgegennahme und Weiterleitung von Schadensmeldungen, Prüfung der Versicherungsrechnungen, Abwicklung der Schadenfälle, Abschluss von Versicherungsverträgen)
• Vertretung der anderen verwaltungsgeprägten Arbeitsplätze im Fachdienst

Eine Änderung der Aufgaben bzw. des Aufgabenbereiches bleibt vorbehalten.

Wir erwarten zwingend:

• Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r (m/w/d) beziehungsweise I. Angestelltenprüfung

Wünschenswert wäre darüber hinaus:

• Kenntnisse in den dargestellten Aufgabenbereichen
• Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
• Belastbarkeit und Flexibilität
• Team- und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Aus- und Fortbildung

Wir bieten Ihnen:

• Eine Beschäftigung auf der Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• Ein interessantes und vielseitiges Tätigkeitsfeld
• Eine gründliche Einarbeitung und fachliche Begleitung
• Eine moderne EDV-Ausstattung
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaubsanspruch pro Kalenderjahr
• Die grundsätzliche Möglichkeit der alternierenden Telearbeit (Homeoffice)
• Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Die im öffentlichen Dienst vorgesehenen Sozialleistungen
• Eine jährliche Prämie, die leistungsorientiert bemessen wird
• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit der Möglichkeit zur Teilnahme an der betrieblichen Gesundheitsförderung (Hansefit, Workshops, Massagen, psychologisches Coaching)

Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts. Im Sinne der beruflichen Gleichstellung nach Maßgabe des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) sind wir bestrebt, den Anteil von Männern, die in diesem Bereich unserer Stadtverwaltung unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und fordern deshalb Männer ausdrücklich auf, sich zu bewerben.

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Fachdienstleiterin

Bewerbungen mit aussagefähigen Unterlagen senden Sie bitte bis zum

04. Januar 2026

vorzugsweise per E-Mail an bewerbung[at]leer.de (Bitte in einer PDF-Datei mit max. 25 MB).

Bei der Stadt Leer (Ostfriesland) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Besetzung einer zweiten Stelle als

hauptamtliche*r Gerätewart*in (w/d/m) für die Freiwillige Feuerwehr der Stadt Leer

vorgesehen.

Die Stelle ist nach der Entgeltgruppe 6 TVöD bewertet. Es handelt sich um eine zunächst auf zwei Jahre befristete Teilzeitstelle mit 20 Wochenstunden.

Wesentliche Aufgabenbereiche:

Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig die Unterstützung und Vertretung des ersten hauptamtlichen Gerätewartes bei den folgenden Aufgabenbereichen: 

• Führen des städtischen Kleiderpools
• Prüfungen und Wartungen von Gerätschaften
• Führen des städtischen Atemschutzpools
• Koordination des Gerätebestandes (Kontrolle von Lieferungen etc.)
• Vertretung des anderen hauptamtlichen Gerätewartes

Eine Änderung der Aufgaben beziehungsweise des Aufgabenbereiches bleibt vorbehalten.

Wir erwarten zwingend:

• Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen oder technischen Beruf
• Erfolgreiche Feuerwehrlehrgänge als Atemschutzgerätewart*in, Gerätewart*in, Funklehrgang, Truppmann 2 sowie Atemschutzgeräteträger*in oder Bereitschaft zum Erwerb dieser Qualifikationen binnen eines Jahres nach Besetzung der Stelle. Eine fortlaufende Tauglichkeit als Atemschutzgeräteträger ist nicht zwingend erforderlich, wäre aber wünschenswert
• Führerschein der Klasse CE oder Vorlage innerhalb von 6 Monaten nach Arbeitseintritt
• Ausdrückliche Bereitschaft, auch Dienst zu ungünstigen Zeiten abzuleisten

Wünschenswert wäre darüber hinaus:

• Mitgliedschaft bzw. Bereitschaft zur Mitgliedschaft in einer Freiwilligen Feuerwehr
• Aktuelle Eignungsuntersuchung bei Tätigkeiten mit Tragen von Atemschutzgeräten der Gruppe 2 und Gruppe 3
• Kenntnisse in den dargestellten Aufgabenbereichen
• Service- und Kundenorientierung
• Belastbarkeit und Flexibilität
• Team- und lösungsorientierte Arbeitsweise 

Wir bieten Ihnen:

• Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Beschäftigung auf der Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• Ein Entgelt nach der Entgeltgruppe 6 TVöD(bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen)
• Einen abwechslungsreichen und vielseitigen Aufgabenbereich
• Flexible Arbeitszeiten
• Eigenständiges Arbeiten in einem engagierten Team
• Eine gründliche Einarbeitung durch erfahrende Mitarbeiter*innen
• Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Die im öffentlichen Dienst vorgesehenen Sozialleistungen
• Eine jährliche Prämie, die leistungsorientiert bemessen wird
• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit der Möglichkeit zur Teilnahme an der betrieblichen Gesundheitsförderung (Hansefit, Workshops, Massagen, psychologisches Coaching)

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an den Fachdienstleiter Herrn Blank (Telefon: 0491/9782-220) beziehungsweise alternativ per Mail an die Adresse ordnungsamt[at]leer.de.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts. Im Sinne der beruflichen Gleichstellung nach Maßgabe des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) sind wir bestrebt, den Anteil von Männern, die in diesem Bereich unserer Stadtverwaltung unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und fordern deshalb Männer ausdrücklich auf, sich zu bewerben.

Bewerbungen mit aussagefähigen Unterlagen senden Sie bitte bis zum

04. Januar 2026

vorzugsweise per E-Mail an bewerbung[at]leer.de (Bitte in einer PDF-Datei mit max. 25 MB).

Bei der Stadt Leer (Ostfriesland) werden

Raumpfleger (m/w/d) zur Aushilfe

gesucht.

Der Einsatz ist bei Urlaubs- und Krankheitsvertretungen in den städtischen Gebäuden (beispielsweise Rathaus, Grundschulen, Kitas) vorgesehen. Es handelt sich jeweils um befristete Einstellungen.

Voraussetzung für die Tätigkeit ist eine entsprechende körperliche Belastbarkeit sowie Mobilität.

Die Anzahl der Einsatztage und Arbeitsstunden ist variabel, da sich diese nach den Vertretungssituationen richtet.

Geboten wird eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst.

Weitergehende telefonische Auskünfte erteilen Ihnen gerne Frau Hinderks, Herr Buß, Herr Hessenius oder Herr Gustke unter den Durchwahl - Rufnummern 0491 9782-352, -353, - 354 oder - 453.

Wenn Sie sich für diese Tätigkeit interessieren, zeitlich flexibel und telefonisch gut erreichbar sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Im Sinne der beruflichen Gleichstellung nach Maßgabe des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) sind wir bestrebt, den Anteil von Männern, die in diesem Bereich unserer Stadtverwaltung unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und fordern deshalb Männer ausdrücklich auf, sich zu bewerben.

Ihre Bewerbung wollen Sie bitte per E–Mail an die Adresse bewerbung[at]leer.de (nur in einer PDF-Datei, maximales Datenvolumen 25 MB) oder auf dem Postweg an die Stadt Leer (Ostfriesland), Fachdienst Personal, Rathausstrße 1, 26789 Leer richten.

Die Stadt Leer wurde von einer Bürgerin darauf hingewiesen, dass im Internet eine falsche und offensichtlich unseriöse Stellenanzeige veröffentlicht ist, in der eine Hausmeister für die Eichenwallschule gesucht wird.

Die Stadt Leer weist darauf hin, dass keine derartige Stellenanzeige von ihr veröffentlicht wurde und auch kein Hausmeister für die Eichenwallschule gesucht wird.

Die unter der Adresse https://www.vindazo.de/job/viewjob/4820212/hausmeisterin.html veröffentlichte Anzeige ist unseriös und wurde offensichtlich in betrügerischer Absicht über eine Adresse in Bulgarien veröffentlicht.

Es wird dringend davor gewarnt, auf diese Anzeige zu reagieren und die dort geforderten Eingaben und Informationen durchzuführen beziehungsweise preiszugeben.